Sivil toplum kuruluşları, uzun yıllar boyunca gönüllülüğe dayalı bir katılım modeli üzerinden faaliyet göstermiştir.…
Yazar
Şevval Uçar
Şevval Uçar
Şevval Uçar, Yıldız Teknik Üniversitesi Psikolojik Danışmanlık ve Rehberlik bölümünden mezun olmuş, İstanbul Aydın Üniversitesi’nde Psikoloji yüksek lisansını tamamlamıştır. Yüksek lisans tezinde liderlik tarzları ile iş ve yaşam doyumu ilişkisini Almanya ve Türkiye örneklemleri üzerinden incelemiştir. Türkiye Yeşilay Cemiyeti’nde Gönüllü Yönetimi Uzmanı olarak görev yapmaktadır. Daha önce Divan Araştırma ve Eğitim Derneği’nde proje koordinatörü olarak çalışmış, hâlen derneğin yönetim kurulunda yer almaktadır. Çeşitli sivil toplum kuruluşlarında gönüllülük temelli çalışmalarda aktif rol almıştır. Gönüllülük, liderlik, gençlik çalışmaları ve psikososyal destek alanlarında programlar geliştirmekte; Erasmus+ projeleri, liderlik eğitimleri ve gönüllülük temalı projelerin yürütülmesinde görev almaktadır. İlgi alanları arasında gönüllü yönetimi, kimlik ve aidiyet, yaşam doyumu, liderlik tarzları, çalışan deneyimi, iş doyumu, motivasyon ve psikolojik sözleşme yer almaktadır.